职务犯罪服刑人员现身说法 | 南京支队召开党风廉政警示教育会

6月9日下午，南京支队在江苏省江宁监狱召开党风廉政警示教育大会。

期间，全体与会人员参观了廉政警示教育馆，观看了警示教育片，两名因职务犯罪正在服刑的原公职人员现身说法，讲述了自己如何一步步丧失理想信念、放松自我要求，从一名奋发有为的年轻干部走到领导岗位，因经受不住诱惑围猎、守不住亲情关而沦为阶下囚，服刑人员对自己的堕落深恨忏悔，特别是谈到给亲人和家庭带来的深切伤痛，让接受警示教育的干部受到强烈的心灵震撼和思想警醒。

孙山政委结合支队改制以来发生的违纪案件，全面分析了当前支队各级在政治信仰、以权谋私、经费使用和队务管理方面存在的风险隐患，并从组织和个人层面深入剖析了问题原因。

就抓好当前一段时期党风廉政工作，孙山政委强调：

一是强化政治建设，筑牢对党忠诚的政治品格。各级要始终坚持思想建党、政治建队，严格执行党委统一的集体领导下的首长分工负责制，团结一致、齐心协力的抓好各项工作；要严肃政治生活，培育良好风气，牢记“五个必须”、防止“七个有之”，不当“两面人”、不搞“高级红、低级黑”。

二是勇于自我革命，守牢管党治队的政治责任。大队党委要当好“擎旗手”，旗帜鲜明地抓好党风廉政建设，高标高质推进“守纪律、讲规矩、强作风”专项整治工作，确保取得实效；关键少数要当好“领头雁”，主动承担起分管职责范围内的党风廉政建设责任，支队将坚决为敢于亮剑、勇于斗争的干部撑腰鼓劲；支队纪委要当好“护林员”，精准运用“四种形态”，全力纠治队伍内部不正之风，切实营造良好的政治生态。

三是强化能力建设，培育勤于奋斗、敢于担当的拼搏精神。各级领导干部要大兴调查研究之风，扑下身子、沉到一线，摸清队伍难点堵点，帮助解决现实问题和困难；机关各部门要聚力作为，针对队伍中的薄弱环节，制定好预防机制，并加强结果运用，不断提升预防成效；政治部要用好“三个工作室”，并在完善《好干部考评机制》《消防员管理规定》基础上，加快研究制定能上能下选人用人机制和正负面清单，坚决在支队内部培养一批骨干人才，营造“有为有位”的工作氛围。

四是强化风气建设，锤炼求真务实的工作作风。支队纪委要密切关注“四风”新动向、新表现，大力推进财经领域、装备采购和收受红包礼金专项整治工作，全力推进家风建设，坚决纠正享乐主义和奢靡之风。