镇江：组织召开全市差异化练兵工作推进会

就进一步推动全市差异化练兵工作，王华支队长要求：一是要坚持实事求是，久久为功抓好差异化练兵工作。要深刻理解差异化练兵的内涵，坚持实事求是，以实战需要为导向，将提升队伍综合作战能力与掌握辖区作战对象特点相结合，本着“需要什么、练什么，缺什么、补什么”的原则开展丰富多样的练兵工作，切实打牢灭火救援工作基础。二是要围绕实战打赢，着力提升综合应急救援能力。基层队站要始终贯彻“救人第一、科学施救”的原则，充分认清火情侦察的重要性并贯穿灭火救援的始终。要加强与辖区微型消防站的联战联训，充分发挥微型消防站灭早、灭小、灭初期的关键作用。要持续做好灭火救援延伸行动，做到灭火救援、消防宣传、隐患排查同步开展，一体推进。要加强大队级指挥员指挥能力水平，督促指导所属消防站更加科学实施执勤训练和作战行动。三是要强化底线思维，持之以恒抓好作战训练安全工作。各级要认真汲取以往指战员伤亡案例教训，严格落实各项制度，执行好各项安全规范，养成良好规范的作战习惯。指挥中心要全程跟踪作战任务执行情况，及时推送处置要点和安全事项，落实干部带车制度。

就落实好本次会议精神，欧阳叔政委强调：一是党委议训是方向。大队党委要切实发挥把关定向作用，坚持党委议训研训，各级主官要深入一线、深入操场、深入战场开展调查研究，切实摸清队伍实情，精准研判队伍短板，把准练兵的方向和内容，确保通过练兵能科学有效的提升队伍战斗力。二是骨干带训是灵魂。要充分发挥各级干部、班长骨干、业务尖子的先锋引领作用，常态化组织骨干深入思训研训谋训，不断改进完善组训方法、科学谋划练兵科目、分析研判阶段成效，让骨干人才成为队伍练兵的中心灵魂和领军人物，形成干部带头、骨干引领、全员参与的浓厚练兵示范效应。三是岗位精训是关键。要分岗位类别实施精准练兵，要按照指挥员、驾驶员、战斗员、通信员等各个战斗岗位的作战实际需要开展针对性练兵工作，真正使各级指战员成为“一专一能、真专真能”的行家里手。四是安全施训是保证。要通过科学的安全训练使队伍树牢科学的安全理念，训练中要执行安全规范、落实安全措施、规范安全隐患，作战中要全面进行风险评估、科学做出战斗部署，既要弘扬敢打必胜的战斗精神也要杜绝盲目内攻的无谓牺牲，使各级队伍能够勇谋结合、机动灵活的完成各项作战任务。

下一步，支队将持续瞄准差异化练兵导向，以解决“有什么、练什么，缺什么、补什么”为重点，加快构建职业化训练体系，逐步创新训练模式，大力提升队伍应急救援实战能力，助推队伍职业化、专业化发展。