盐城：支队圆满完成车辆驾驶员骨干驻厂培训

为进一步提升全市消防救援队伍驾驶员能力水平，构建支队车辆装备人才梯队，不断强化消防车辆装备技术保障能力，1月12日至17日，盐城市消防救援支队组织14名车辆驾驶员赴北京中卓时代（威海市广泰职业培训学校）开展车辆骨干驻厂培训工作。

高度重视 明确目标

盐城支队党委高度重视此次培训工作，从参训学员选拔到具体培训时间，均细致研究，周密部署，以“明确培训目的、端正培训态度、确保培训效果”的具体要求,扎实开展此次培训工作；参训学员严守纪律要求，遵守安全规程，积极研讨，为此次培训课程的圆满完成打下了坚实的基础。

学践结合 夯实基础

培训前，培训班与厂家共同明确了“理论教学+实操训练+业务考核”的培训方法，围绕普通灌类消防车（消防泵的分类与工作原理、压缩空气系统、照明和牵引系统、耦合供水、远程供水）、抢险救援类消防车（底盘、器材箱、随车吊、绞盘及发电照明系统）、举高类消防车（举高喷射车、登高平台车、举高类多功能主战车）基本结构、使用注意事项、维护保养与故障分析排除、后勤保障类消防车（饮食保障、淋浴、卫生、净水、洗涤、宿营）、消防车故障诊断维修（万用表的使用、上装电气机械元件、水泵系统、压缩A类、上装维护与保养）等方面进行了理论教授与现场指导，实操训练阶段，由厂家技术人员结合课程内容现场对参训学员进行操作教学指导，以“学+践”的教学模式，推动参训学员做到学有所获。

思学互促 提质增效

此次驻厂培训始终坚持以“带着问题去思考、带着问题去学习、带着问题去提升”为培训方向，课前鼓励参训学员结合灭火救援实战和辖区地域特点思考车辆应用中存在的问题，课内鼓励指战员带着问题积极向厂家技术人员请教、解答问题，鼓励指战员大胆在课堂上以交流互动、现场提问等方式就车辆使用中存在的疑点、难点开展研讨，课后组织总结会议，回顾学习成果，分享实践心得，整个培训营造出由被动培训转向主动学习的良好氛围，真正做到在学习中解疑惑、在解惑中强能力。

严规并进 强化管理

培训期间，全体参训学员牢固树立红线意识，严格按照培训管理要求，端正学习态度、严肃学习纪律，自觉遵守一日生活制度和管酒治酒“六个严禁”相关要求，不断加强培训人员管理，确保训管一致，不断夯实培训期间安全管理工作。

结业考核 检验成果

为检验培训效果，巩固学习成果，培训结束后组织全体参训学员进行了结业理论考核及实操考试，全体人员均取得合格等次，顺利结业。

以点带面 带动整体

培训结束后，参训骨干不等不靠，积极做好培训成果转化，把所学所思所感带回到工作单位，以点带面，推动支队驾驶员队伍整体能力再上台阶。

下一步，盐城支队将继续做好培训成果转化跟踪，督促参训学员发挥“传帮带”作用，固化培训成效，推动车辆操作骨干人才队伍建设，实现车辆操作维护专业能力和管理规范化水平的全面提升。